41
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<span aria-hidden="true">×</span>
</button>
<b style="color:black;">Acessibilidade</b>
</div>
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<div class="row">
<div id="mensagemLogin" class="col-lg-12"></div>
</div>
<div style="background-color: transparent;">
<p style="color:black;">Pensando na acessibilidade da informação a todos os cidadãos, algumas ferramentas foram desenvolvidas no Portal da Transparência, sendo elas:</p>
<p><b style="color:black;" >Modo Alto Contraste</b></p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-adjust" ></i> : Para facilitar a leitura basta clicar neste Ãcone, localizado no menu superior da tela, que a combinação das cores (branco e preto) irão oferecer um maior contraste.</p>
<p><b style="color:black;" >Tamanho</b></p>
<p style="color:black;">Esta opção possibilita o redimensionamento das informações do portal.</p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-plus" aria-hidden="true"></i> - Para aumentar a visibilidade, clicar nesta opção.</p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-minus" ></i> - Para diminuir a visibilidade, clicar nesta opção.</p>
<p><b style="color:black;" >Sugestões:</b></p>
<p style="color:black;">
<a href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
<img src="imgLeitorSelecao.png" alt="some text" width=30 height=30>
</a>
- Uma alternativa à leitura das informações disponÃveis no Portal da Transparência, é a utilização da ferramenta "Leitor Selecção (Texto-para-Voz)", onde converte-se o texto em discurso, permitindo que o usuário ouça o conteúdo aqui disponÃvel.
<p style="color:black;">Para isso, acessar:
<a style="color:blue;" href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
Leitor Selecção (Texto-para-Voz)
</a>
</p>
</p>
<p style="color:black;">
<a href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras"><img src="imgLibras.png" alt="some text" width=30 height=30></a>
- Por fim, para a tradução das informações disponÃveis no portal em LÃngua Brasileira de Sinais - LIBRAS, sugerimos a utilização da ferramenta de código aberto e sem custo: Suite VLibras, a qual assegura o acesso ao portal para as pessoas que possuem redução ou ausência da capacidade auditiva.
<p style="color:black;">Mais informações sobre a ferramenta: <a style="color:blue;" href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras">Suite VLibras</a> </p>
</p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>]]>
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| <![CDATA[<b style="color:black;">Acessibilidade</b>]]>
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| <![CDATA[<div style="background-color: transparent;">
<p style="color:black;">Pensando na acessibilidade da informação a todos os cidadãos, algumas ferramentas foram desenvolvidas no Portal da Transparência, sendo elas:</p>
<p><b style="color:black;" >Modo Alto Contraste</b></p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-adjust" ></i> : Para facilitar a leitura basta clicar neste Ãcone, localizado no menu superior da tela, que a combinação das cores (branco e preto) irão oferecer um maior contraste.</p>
<p><b style="color:black;" >Tamanho</b></p>
<p style="color:black;">Esta opção possibilita o redimensionamento das informações do portal.</p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-plus" aria-hidden="true"></i> - Para aumentar a visibilidade, clicar nesta opção.</p>
<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-minus" ></i> - Para diminuir a visibilidade, clicar nesta opção.</p>
<p><b style="color:black;" >Sugestões:</b></p>
<p style="color:black;">
<a href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
<img src="imgLeitorSelecao.png" alt="some text" width=30 height=30>
</a>
- Uma alternativa à leitura das informações disponÃveis no Portal da Transparência, é a utilização da ferramenta "Leitor Selecção (Texto-para-Voz)", onde converte-se o texto em discurso, permitindo que o usuário ouça o conteúdo aqui disponÃvel.
<p style="color:black;">Para isso, acessar:
<a style="color:blue;" href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
Leitor Selecção (Texto-para-Voz)
</a>
</p>
</p>
<p style="color:black;">
<a href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras"><img src="imgLibras.png" alt="some text" width=30 height=30></a>
- Por fim, para a tradução das informações disponÃveis no portal em LÃngua Brasileira de Sinais - LIBRAS, sugerimos a utilização da ferramenta de código aberto e sem custo: Suite VLibras, a qual assegura o acesso ao portal para as pessoas que possuem redução ou ausência da capacidade auditiva.
<p style="color:black;">Mais informações sobre a ferramenta: <a style="color:blue;" href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras">Suite VLibras</a> </p>
</p>
</div>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;">Pensando na acessibilidade da informação a todos os cidadãos, algumas ferramentas foram desenvolvidas no Portal da Transparência, sendo elas:</p>]]>
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| <![CDATA[<b style="color:black;" >Modo Alto Contraste</b>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;"><i class="fa fa-adjust" ></i> : Para facilitar a leitura basta clicar neste Ãcone, localizado no menu superior da tela, que a combinação das cores (branco e preto) irão oferecer um maior contraste.</p>]]>
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| <![CDATA[<b style="color:black;" >Tamanho</b>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;">Esta opção possibilita o redimensionamento das informações do portal.</p>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-plus" aria-hidden="true"></i> - Para aumentar a visibilidade, clicar nesta opção.</p>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;"><i class="fa fa-search-minus" ></i> - Para diminuir a visibilidade, clicar nesta opção.</p>]]>
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| <![CDATA[<b style="color:black;" >Sugestões:</b>]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;">
<a href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
<img src="imgLeitorSelecao.png" alt="some text" width=30 height=30>
</a>
- Uma alternativa à leitura das informações disponÃveis no Portal da Transparência, é a utilização da ferramenta "Leitor Selecção (Texto-para-Voz)", onde converte-se o texto em discurso, permitindo que o usuário ouça o conteúdo aqui disponÃvel.
]]>
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| <![CDATA[<p style="color:black;">Para isso, acessar:
<a style="color:blue;" href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
Leitor Selecção (Texto-para-Voz)
</a>
</p>]]>
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86
| <![CDATA[<a style="color:blue;" href="https://chrome.google.com/webstore/detail/selection-reader-text-to/fdffijlhedcdiblbingmagmdnokokgbi?hl=pt-BR">
Leitor Selecção (Texto-para-Voz)
</a>]]>
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91
| <![CDATA[<p style="color:black;">
<a href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras"><img src="imgLibras.png" alt="some text" width=30 height=30></a>
- Por fim, para a tradução das informações disponÃveis no portal em LÃngua Brasileira de Sinais - LIBRAS, sugerimos a utilização da ferramenta de código aberto e sem custo: Suite VLibras, a qual assegura o acesso ao portal para as pessoas que possuem redução ou ausência da capacidade auditiva.
]]>
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94
| <![CDATA[<p style="color:black;">Mais informações sobre a ferramenta: <a style="color:blue;" href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras">Suite VLibras</a> </p>]]>
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94
| <![CDATA[<a style="color:blue;" href="http://softwarepublico.gov.br/social/suite-vlibras">Suite VLibras</a>]]>
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104
| <![CDATA[<table width="100%" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" style="border-bottom:solid 1px #E7E7E7;">
<tr>
<td style="background:#F8F8F8;" width="1%" height="100" rowspan="2"><a href="./index.php"><img src="logo.png" alt="" /></a></td>
<td style="background:#F8F8F8;" width="99%" align="right" valign="top" height="20">
<div style="margin-right:20px; margin-top:0px; margin-bottom:-30px;"> <ul class="nav navbar-nav navbar-right">
<li><a href="./index.php"><i class="glyphicon glyphicon-home"></i> InÃcio</a></li>
<li><a href="./portal-sobre.php"><i class="glyphicon glyphicon-book"></i> Sobre o Portal</a></li>
<!--<li><a href="#"><i class="glyphicon glyphicon-cloud-download"></i> Downloads</a></li>
<li><a href="./portal-acesso-informacao.php"><i class="glyphicon glyphicon-info-sign"></i> Acesso a Informação</a></li>-->
<li><a href="./portal-fale-conosco.php"><i class="glyphicon glyphicon-comment"></i> Fale Conosco</a></li>
</ul></div></td>
</tr>
<tr>
<td style="background:#F8F8F8;" align="right" valign="middle" height="40">
<div class="col-md-5 pull-right" style="margin-top:-20px;">
<div class="input-group custom-search-form">
<input type="text" class="form-control" id="txtConteudoPesquisar" name="txtConteudoPesquisar" placeholder="Pesquisar..." maxlength="20">
<span class="input-group-btn">
<button class="btn btn-default" type="button" onclick="javascript:pesquisar();">
<span class="glyphicon glyphicon-search"></span>
</button>
</span>
</div><!-- /input-group -->
</div></td>
</tr>
</table>]]>
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106
| <![CDATA[<td style="background:#F8F8F8;" width="1%" height="100" rowspan="2"><a href="./index.php"><img src="logo.png" alt="" /></a></td>]]>
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107
| <![CDATA[<td style="background:#F8F8F8;" width="99%" align="right" valign="top" height="20">
<div style="margin-right:20px; margin-top:0px; margin-bottom:-30px;"> <ul class="nav navbar-nav navbar-right">
<li><a href="./index.php"><i class="glyphicon glyphicon-home"></i> InÃcio</a></li>
<li><a href="./portal-sobre.php"><i class="glyphicon glyphicon-book"></i> Sobre o Portal</a></li>
<!--<li><a href="#"><i class="glyphicon glyphicon-cloud-download"></i> Downloads</a></li>
<li><a href="./portal-acesso-informacao.php"><i class="glyphicon glyphicon-info-sign"></i> Acesso a Informação</a></li>-->
<li><a href="./portal-fale-conosco.php"><i class="glyphicon glyphicon-comment"></i> Fale Conosco</a></li>
</ul></div></td>]]>
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108
| <![CDATA[<div style="margin-right:20px; margin-top:0px; margin-bottom:-30px;"> <ul class="nav navbar-nav navbar-right">
<li><a href="./index.php"><i class="glyphicon glyphicon-home"></i> InÃcio</a></li>
<li><a href="./portal-sobre.php"><i class="glyphicon glyphicon-book"></i> Sobre o Portal</a></li>
<!--<li><a href="#"><i class="glyphicon glyphicon-cloud-download"></i> Downloads</a></li>
<li><a href="./portal-acesso-informacao.php"><i class="glyphicon glyphicon-info-sign"></i> Acesso a Informação</a></li>-->
<li><a href="./portal-fale-conosco.php"><i class="glyphicon glyphicon-comment"></i> Fale Conosco</a></li>
</ul></div>]]>
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117
| <![CDATA[<td style="background:#F8F8F8;" align="right" valign="middle" height="40">
<div class="col-md-5 pull-right" style="margin-top:-20px;">
<div class="input-group custom-search-form">
<input type="text" class="form-control" id="txtConteudoPesquisar" name="txtConteudoPesquisar" placeholder="Pesquisar..." maxlength="20">
<span class="input-group-btn">
<button class="btn btn-default" type="button" onclick="javascript:pesquisar();">
<span class="glyphicon glyphicon-search"></span>
</button>
</span>
</div><!-- /input-group -->
</div></td>]]>
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118
| <![CDATA[<div class="col-md-5 pull-right" style="margin-top:-20px;">
<div class="input-group custom-search-form">
<input type="text" class="form-control" id="txtConteudoPesquisar" name="txtConteudoPesquisar" placeholder="Pesquisar..." maxlength="20">
<span class="input-group-btn">
<button class="btn btn-default" type="button" onclick="javascript:pesquisar();">
<span class="glyphicon glyphicon-search"></span>
</button>
</span>
</div><!-- /input-group -->
</div>]]>
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146
| <![CDATA[<div class="container-fluid" style="padding-bottom:50px;">
<div class="row">
<div class="col-md-3">
<div class="panel-body sem-espaco">
<div class="list-group">
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>COVID-19</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=100" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Comparativo Receita x Despesa</a>
<a href="./portal-externo.php?r=114" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Denúncias Covid-19</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=81" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Exec. Orçamentária - Receitas e Despesas</a>
<a href="./portal-externo.php?r=84" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Informações Gerais, Tudo o que você precisa saber</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=82" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Legislações</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=86" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Licitações- COVID-19</a>
<a href="./portal-externo.php?r=113" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Local de Vacinação</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=98" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Medidas Adotadas Ãrea Educação - Covid-19</a>
<a href="./portal-externo.php?r=112" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Plano de Ação de Vacinação</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=101" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relação Servidores Nomeados Pandemia CoronavÃrus</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=29&t=116" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Resposta OfÃcio Promotor Referente a Vacinação</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Pessoal</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=42" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Adiantamentos e Ressarcimentos Concedidos</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=69" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Adiantamentos Ressarcimentos Prestação de Contas</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=102" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Contra Cheque</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=23" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Diárias</a>
<a href="./portal-externo.php?r=28" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Gastos Aquisição Passagens Aéreas e Rodoviárias</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=95" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Outros Gastos Municipais</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=27" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Pagamentos de Ajuda de Custo</a>
<a href="./portal-externo.php?r=47" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Quadro Funcional</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=94" target="_self" class="list-group-item disabled"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relação dos Servidores</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=3&t=87" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Remuneração dos Agentes Públicos</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>TERMOS DE PARCERIAS</strong></h5></a>
<a href="./portal-contratos.php?v=1&modulo=138" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> JUSTIFICATIVAS DO TERMO DE PARCERIA</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>INEXIGIBILIDADE</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=38&t=139" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> inexigibilidade</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Legislações</strong></h5></a>
<a href="./portal-legislacao.php?v=1&modulo=126" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Decretos</a>
<a href="./portal-legislacao.php?v=1&modulo=127" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Leis Municipais</a>
<a href="./portal-legislacao.php?v=1&modulo=125" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Portarias</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Saúde</strong></h5></a>
<a href="./portal-externo.php?r=128" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Conselho Municipal de Saúde</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=32&t=135" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consórcio Intergestores de Saúde da 5ª Região de Saúde do Paraná - CIS5ªRS</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=32&t=137" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Farmácia Remume</a>
<a href="./portal-externo.php?r=118" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Horários de Atendimento UBS e Odontologia</a>
<a href="./portal-externo.php?r=119" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Ouvidoria Saúde</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=32&t=41" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relatório de Aplicação das Receitas na Ãrea da Saúde</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Educação</strong></h5></a>
<a href="./portal-externo.php?r=121" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Cardápio da Alimentação Escolar</a>
<a href="./portal-externo.php?r=120" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Conselho Municipal de Educação</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=33&t=110" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Receitas, Despesas e Programas com Manutenção e Desenvolvimento do Ensino</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=33&t=40" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relatórios de Receitas e Despesas (Educação)</a>
<a href="./portal-externo.php?r=117" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Vagas CMEIs</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Licitações/Compras/Contratos</strong></h5></a>
<a href="./portal-licitacoes.php?v=1&modulo=2" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Avisos Editais Licitações</a>
<a href="./portal-externo.php?r=57" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Licitações em Tempo Real</a>
<a href="./portal-externo.php?r=58" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Requisições Compra em Tempo Real</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=24&t=105" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Convênios (Convênio de Recurso Federal)</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=24&t=108" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Cópia de Processos Licitatórios e Contratos</a>
<a href="./portal-licitacoes.php?v=1&modulo=140" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> INEXIGIBILIDADE 2022</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=24&t=107" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Informações Diversas Sobre Licitações e Contratos</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=24&t=53" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Processos Dispensas - Justificativas</a>
<a href="./portal-externo.php?r=54" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relação dos Itens em Estoque em Tempo Real</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Orçamento</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=134" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Anexos Lei de Responsabilidade Fiscal - Gestão Fiscal</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=133" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Anexos Lei de Responsabilidade Fiscal - RREO</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=44" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Audiências Públicas Quadrimestrais</a>
<a href="./portal-externo.php?r=34" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Documentos Fiscais da Liquidações em Tempo Real</a>
<a href="./portal-externo.php?r=38" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Plano de Contas do MunicÃpio em Tempo Real</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=103" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Despesas e Receita</a>
<a href="./portal-externo.php?r=49" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Execução Orçamentaria - Anexos Lei 4.320/64</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=36" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Lei de Diretrizes Orçamentárias - LDO e Anexos</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=35" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Lei do Plano Plurianual e Anexos</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=37" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Lei Orçamentária Anual - LOA e Anexos</a>
<a href="./portal-externo.php?r=50" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Operações Financeiras de qualquer natureza</a>
<a href="./portal-externo.php?r=132" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Prestação de Contas Anual</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=136" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relatório Circunstanciado</a>
<a href="./portal-externo.php?r=60" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relatório de Gestão Fiscal - RGF</a>
<a href="./portal-externo.php?r=51" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Relatório Resumido Execução Orçamentaria- RREO</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=39" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Saldos Contas Bancárias</a>
<a href="./portal-externo.php?r=123" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Transferências Voluntárias de Recursos Estaduais</a>
<a href="./portal-externo.php?r=122" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Transferências Voluntárias de Recursos Federais</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=5&t=124" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Transferências Voluntárias Municipais</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Geral</strong></h5></a>
<a href="./portal-externo.php?r=45" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> e-OUV</a>
<a href="./portal-enderecos.php?v=1&modulo=3" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Endereços Oficiais</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=2&t=16" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Estatuto dos Servidores Municipais e Lei Orgânica</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=2&t=99" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Estrutura Organizacional</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=2&t=106" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> FAQ ( Perguntas e Respostas Frequentes)</a>
<a href="./portal-pedido-informacoes.php?v=1&modulo=4" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Formulário de Pedido de Informações</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=2&t=115" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Plano de Ação do SIAFIC</a>
<a href="./portal-externo.php?r=5" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Transparência em Tempo Real</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Administração</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=131" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> BGE Processo Seletivo para o Censo Demográfico 2022</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=52" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Cessões, Permutas e Doações</a>
<a href="./portal-concursos.php?v=1&modulo=7" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Concursos e Processos Seletivos</a>
<a href="./portal-externo.php?r=78" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Consumo de CombustÃvel</a>
<a href="./portal-externo.php?r=33" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta Relação de Bens Patrimoniais em Tempo Real</a>
<a href="./portal-externo.php?r=80" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Consulta/ Obras do MunicÃpio</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=21" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Convênios</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=93" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> e-SIC - Solicite aqui Qualquer Informação desta Entidade</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=89" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Eleição para Conselheiros Tutelares</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=32" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Estoque de Suprimentos ao Final dos ExercÃcios</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=4&t=91" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Recomendações MP e MPT</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Repasses Associações Municipais</strong></h5></a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=25&t=61" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> AMOCENTRO - Associação dos MunicÃpios do Centro do Paraná</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=25&t=64" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> AMP - Associação dos MunicÃpios do Paraná</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=25&t=63" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> CNM - Confederação Nacional dos MunicÃpios</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=25&t=62" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> UNDIME - União Nacional dos Dirigentes Municipais de Educação</a>
<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Previdência Social</strong></h5></a>
<a href="./portal-externo.php?r=11" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Credenciamento Bancário</a>
<a href="./portal-publicacoes.php?g=8&t=97" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Portaria Previdenciária</a>
<a href="./portal-externo.php?r=6" target="_self" class="list-group-item"><i class="glyphicon glyphicon-triangle-right tamanho10"></i> Transparência em Tempo Real</a>
</div>
</div>
</div>
<div class="col-md-9 content">
<div class="panel panel-default">
<div class="panel-heading sem-espaco">
<ol class="breadcrumb">
<h2><strong>Relação dos Servidores</strong></h2>
<li><a href="./index.php">Início</a></li>
<li class="active">Pessoal</li>
</ol>
</div>
<div class="panel-body">
<div class="row" style="display: flex; flex-wrap: wrap; color: rgb(33, 37, 41); font-family: -apple-system, BlinkMacSystemFont, " segoe="" ui",="" roboto,="" "helvetica="" neue",="" arial,="" sans-serif,="" "apple="" color="" emoji",="" "segoe="" ui="" symbol";="" font-size:="" 16px;"=""><div class="col-12" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%;"><h2 class="titulo-conteudo" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: cornflowerblue; font-size: 30px;">Portal da Transparência</h2></div></div><div class="row" style="display: flex; flex-wrap: wrap; color: rgb(33, 37, 41); font-family: -apple-system, BlinkMacSystemFont, " segoe="" ui",="" roboto,="" "helvetica="" neue",="" arial,="" sans-serif,="" "apple="" color="" emoji",="" "segoe="" ui="" symbol";="" font-size:="" 16px;"=""><div class="col-12 texto-padrao" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%; color: rgb(0, 0, 0);"><h2 class="g2" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: rgb(255, 102, 51); font-size: 30px;">Pessoal</h2><h3 class="font-weight-light" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; font-size: 24px;">Relação dos Servidores</h3></div></div><div class="row" style="display: flex; flex-wrap: wrap;" segoe="" ui",="" roboto,="" "helvetica="" neue",="" arial,="" sans-serif,="" "apple="" color="" emoji",="" "segoe="" ui="" symbol";="" font-size:="" 16px;"=""><div class="col-12 texto-padrao" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%;"><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://palmitalpr.equiplano.com.br:7474/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff"></font></span></a><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">SERVIDORES ATIVOS</a></font><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">: </a>Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul><i style="color: rgb(0, 0, 0); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor ativo é aquele que esta em atividade, ou seja, que esta desempenhando suas funções junto á Administração Pública.</i><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><font face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresInativos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span></a>:</font> ;Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">-> Servidor inativo é aquele (aposentado ou pensionista) que ainda está vinculado ao Fundo de Previdência Municipal, mesmo não estando em atividade.</i></div><div style=""><font style="color: rgb(0, 0, 0);" face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><div style=""><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7a8cf9b2bcb7a460e5c9426b0448bef2.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff"><span style="font-weight: bolder;">QUADRO DE AGENTES POLÃTICOS</span></font></a><font color="#0000ff"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/8be5743cd1f41546aa6e32686727f8bf.pdf"> ;</a></font>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fe0213133256df8bd515247ee3cba32a.pdf">COMISSIONADOS;(pdf</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ef39be5a7484336642c74506fd9651ce.pdf">)</a>: Atualizado em 29/08/2023</li></ul><div><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->O Agente PolÃtico é aquele investido em seu cargo por meio de eleição, nomeação ou designação, cuja competência advém da própria Constituição, como os Chefes do Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, Judiciário, Ministério Público, Tribunais de Contas, além de cargos de Diplomatas;</i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p></div><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul><p><i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i></p></div><div style=""><i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul></div></div></div></div></div>
</div>
</div>]]>
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152
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>COVID-19</strong></h5></a>]]>
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176
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Pessoal</strong></h5></a>]]>
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198
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>TERMOS DE PARCERIAS</strong></h5></a>]]>
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202
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>INEXIGIBILIDADE</strong></h5></a>]]>
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206
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Legislações</strong></h5></a>]]>
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214
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Saúde</strong></h5></a>]]>
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228
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Educação</strong></h5></a>]]>
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240
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Licitações/Compras/Contratos</strong></h5></a>]]>
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260
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Orçamento</strong></h5></a>]]>
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300
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Geral</strong></h5></a>]]>
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318
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Administração</strong></h5></a>]]>
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342
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Repasses Associações Municipais</strong></h5></a>]]>
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352
| <![CDATA[<a href="#" class="list-group-item active" style="padding-top:0px; padding-bottom:0px;"><h5 ><strong>Previdência Social</strong></h5></a>]]>
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| <![CDATA[<div class="col-12" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%;"><h2 class="titulo-conteudo" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: cornflowerblue; font-size: 30px;">Portal da Transparência</h2></div>]]>
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| <![CDATA[<h2 class="titulo-conteudo" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: cornflowerblue; font-size: 30px;">Portal da Transparência</h2>]]>
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| <![CDATA[<div class="col-12 texto-padrao" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%; color: rgb(0, 0, 0);"><h2 class="g2" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: rgb(255, 102, 51); font-size: 30px;">Pessoal</h2><h3 class="font-weight-light" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; font-size: 24px;">Relação dos Servidores</h3></div>]]>
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| <![CDATA[<h2 class="g2" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; color: rgb(255, 102, 51); font-size: 30px;">Pessoal</h2>]]>
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| <![CDATA[<h3 class="font-weight-light" style="margin-top: 0px; margin-bottom: 0.5rem; line-height: 1.2; font-size: 24px;">Relação dos Servidores</h3>]]>
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| <![CDATA[<div class="col-12 texto-padrao" style="position: relative; width: 1140px; min-height: 1px; padding-right: 15px; padding-left: 15px; -webkit-box-flex: 0; flex: 0 0 100%; max-width: 100%;"><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://palmitalpr.equiplano.com.br:7474/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff"></font></span></a><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">SERVIDORES ATIVOS</a></font><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">: </a>Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul><i style="color: rgb(0, 0, 0); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor ativo é aquele que esta em atividade, ou seja, que esta desempenhando suas funções junto á Administração Pública.</i><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><font face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresInativos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span></a>:</font> ;Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">-> Servidor inativo é aquele (aposentado ou pensionista) que ainda está vinculado ao Fundo de Previdência Municipal, mesmo não estando em atividade.</i></div><div style=""><font style="color: rgb(0, 0, 0);" face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><div style=""><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7a8cf9b2bcb7a460e5c9426b0448bef2.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff"><span style="font-weight: bolder;">QUADRO DE AGENTES POLÃTICOS</span></font></a><font color="#0000ff"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/8be5743cd1f41546aa6e32686727f8bf.pdf"> ;</a></font>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fe0213133256df8bd515247ee3cba32a.pdf">COMISSIONADOS;(pdf</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ef39be5a7484336642c74506fd9651ce.pdf">)</a>: Atualizado em 29/08/2023</li></ul><div><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->O Agente PolÃtico é aquele investido em seu cargo por meio de eleição, nomeação ou designação, cuja competência advém da própria Constituição, como os Chefes do Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, Judiciário, Ministério Público, Tribunais de Contas, além de cargos de Diplomatas;</i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p></div><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul><p><i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i></p></div><div style=""><i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul></div></div></div></div>]]>
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| <![CDATA[<ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://palmitalpr.equiplano.com.br:7474/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff"></font></span></a><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">SERVIDORES ATIVOS</a></font><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos">: </a>Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://palmitalpr.equiplano.com.br:7474/transparencia/srhRelacaoDeServidoresAtivos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff"></font></span></a>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff"></font></span>]]>
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| <![CDATA[<i style="color: rgb(0, 0, 0); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor ativo é aquele que esta em atividade, ou seja, que esta desempenhando suas funções junto á Administração Pública.</i>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><font face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresInativos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span></a>:</font> ;Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">-> Servidor inativo é aquele (aposentado ou pensionista) que ainda está vinculado ao Fundo de Previdência Municipal, mesmo não estando em atividade.</i></div>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span>]]>
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| <![CDATA[<ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><font color="#0000ff"><a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresInativos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span></a>:</font> ;Versão do sistema: EM TEMPO REAL;</li></ul>]]>
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| <![CDATA[<a href="https://palmitalpr.equiplano.com.br:7038/transparencia/srhRelacaoDeServidoresInativos" style="color: rgb(0, 123, 255);"><span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span></a>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><font color="#0000ff">SERVIDORES INATIVOS</font></span>]]>
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| <![CDATA[<i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">-> Servidor inativo é aquele (aposentado ou pensionista) que ainda está vinculado ao Fundo de Previdência Municipal, mesmo não estando em atividade.</i>]]>
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| <![CDATA[<div style=""><font style="color: rgb(0, 0, 0);" face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font><div style=""><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7a8cf9b2bcb7a460e5c9426b0448bef2.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff"><span style="font-weight: bolder;">QUADRO DE AGENTES POLÃTICOS</span></font></a><font color="#0000ff"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/8be5743cd1f41546aa6e32686727f8bf.pdf"> ;</a></font>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fe0213133256df8bd515247ee3cba32a.pdf">COMISSIONADOS;(pdf</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ef39be5a7484336642c74506fd9651ce.pdf">)</a>: Atualizado em 29/08/2023</li></ul><div><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->O Agente PolÃtico é aquele investido em seu cargo por meio de eleição, nomeação ou designação, cuja competência advém da própria Constituição, como os Chefes do Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, Judiciário, Ministério Público, Tribunais de Contas, além de cargos de Diplomatas;</i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p></div><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul><p><i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i></p></div><div style=""><i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul></div></div></div>]]>
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| <![CDATA[<font style="color: rgb(0, 0, 0);" face="Arial, sans-serif" color="#404040"><span style="font-size: 13.3333px;"><i><br></i></span></font>]]>
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| <![CDATA[<div style=""><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7a8cf9b2bcb7a460e5c9426b0448bef2.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff"><span style="font-weight: bolder;">QUADRO DE AGENTES POLÃTICOS</span></font></a><font color="#0000ff"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/8be5743cd1f41546aa6e32686727f8bf.pdf"> ;</a></font>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fe0213133256df8bd515247ee3cba32a.pdf">COMISSIONADOS;(pdf</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ef39be5a7484336642c74506fd9651ce.pdf">)</a>: Atualizado em 29/08/2023</li></ul><div><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->O Agente PolÃtico é aquele investido em seu cargo por meio de eleição, nomeação ou designação, cuja competência advém da própria Constituição, como os Chefes do Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, Judiciário, Ministério Público, Tribunais de Contas, além de cargos de Diplomatas;</i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p></div><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></div><div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul><p><i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i></p></div><div style=""><i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul></div></div>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7a8cf9b2bcb7a460e5c9426b0448bef2.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff"><span style="font-weight: bolder;">QUADRO DE AGENTES POLÃTICOS</span></font></a><font color="#0000ff"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/8be5743cd1f41546aa6e32686727f8bf.pdf"> ;</a></font>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fe0213133256df8bd515247ee3cba32a.pdf">COMISSIONADOS;(pdf</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ef39be5a7484336642c74506fd9651ce.pdf">)</a>: Atualizado em 29/08/2023</li></ul><div><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->O Agente PolÃtico é aquele investido em seu cargo por meio de eleição, nomeação ou designação, cuja competência advém da própria Constituição, como os Chefes do Poder Executivo e membros do Poder Legislativo, Judiciário, Ministério Público, Tribunais de Contas, além de cargos de Diplomatas;</i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p></div><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul><i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i></div>]]>
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| <![CDATA[<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span></i></p>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span></span>]]>
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| <![CDATA[<span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;">-> Cargo comissionado é um cargo ocupado temporariamente por uma pessoa que não faz parte do quadro de funcionários da Administração Pública, ou seja, quem não passou pela aprovação em concurso público ou outra forma de seleção.</span>]]>
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| <![CDATA[<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: normal;"><i><span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span></i></p>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-size: 12pt; font-family: Arial, sans-serif; background: rgb(204, 204, 204);"><span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span></span>]]>
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| <![CDATA[<span style="position: relative; font-size: 12px; line-height: 0; vertical-align: baseline; bottom: -0.25em;"><br></span>]]>
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| <![CDATA[<ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/9d9dc3d19f9b3791d8c687ec35c0837a.pdf"> ;</a>(pdf): Atualizado em 29/08/2023</li></ul>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a></span>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/82f0bdd9c02a0cd54c425c9f02351e6e.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); background-color: rgb(255, 255, 255);"><font color="#0000cc">QUADRO DE CARGOS EFETIVOS</font></a>]]>
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| <![CDATA[<i style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px; background-color: rgb(204, 204, 204);">->Servidor efetivo é aquele que é ocupado exclusivamente por trabalhador que foi aprovado em concurso público e pressupõe-se uma situação de permanência, que não será interrompido, que será efetivado após o estágio probatório de três anos, quando o servidor adquire estabilidade no emprego, esta garantida pela Constituição.</i>]]>
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| <![CDATA[<i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"> ;</i>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i></div>]]>
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| <![CDATA[<i style="color: rgb(64, 64, 64); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><br></i>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul></div>]]>
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| <![CDATA[<ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a><b><font color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">ESTAGIÃRIOS</a></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf"> ;</a></b><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">Atualizado em 29/08/2023</span><br></li></ul>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.candoi.pr.gov.br/transparencia/PESSOAL/estagiarios%2006.2020.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255); font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font color="#0000cc"></font></a>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span></span>]]>
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| <![CDATA[<font style="" color="#0000cc"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a></font>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf" style=""><b>(pdf)</b></a>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cae4d7d6020660321df593d05e9c2aec.pdf">:</a></span>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 13.3333px;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/bbdadc15b050fcc07526cdb33dedc474.pdf"> ;</a></span>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></div>]]>
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| <![CDATA[<div style="color: rgb(0, 0, 0);"><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul><p><i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i></p></div>]]>
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| <![CDATA[<ul style="margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/746fb511b74f2b1c25e1fb8131e4ee4b.pdf"> ;</a><font style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="" color="#0000ff"> ;</font><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"="">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li></ul>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a></span>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/cda1e15baab8ffbb1537271a83549a59.pdf" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000cc">CONSELHEIRO TUTELAR</font></a>]]>
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| <![CDATA[<i style="background-color: rgb(204, 204, 204);"><span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>conselheiro tutelar ;atende crianças e adolescentes diante de situações de violação de direitos. Também é papel do ;conselheiro ;atender e aconselhar os pais ou responsáveis dessas crianças e adolescentes. A partir do atendimento, o profissional aplica medidas de proteção.</i>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-size: 10pt; line-height: 15.3333px; font-family: Arial, sans-serif; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">->Com atribuições previstas no artigo 136 do ;<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>, o ;</span>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8069.htm" style="color: rgb(0, 123, 255);"><font color="#0000ff">ECA - Estatuto da Criança e do Adolescente</font></a>]]>
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| <![CDATA[<div style=""><i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i><ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul><ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul></div>]]>
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| <![CDATA[<i style="color: rgb(0, 0, 0);"><br></i>]]>
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| <![CDATA[<ul style="color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 1rem;"><li><span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/20f5a79a75db1954bea48e31cc6f42ca.pdf"> ;</a>(pdf) ;<i>: ;</i><i> ;Atualizado em 29/08/2023 As informações contidas no arquivo são atualizadas imediatamente após alguma mudança ocorrer em relação á condição dos servidores.</i></li></ul>]]>
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| <![CDATA[<span style="font-weight: bolder;"><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a></span>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/7744ec8039c7455e46d36bf5776ddea6.pdf" style="color: rgb(0, 86, 179); text-decoration-line: underline;"><font color="#0000cc">SERVIDORES TEMPORÃRIOS, RECEPCIONADOS E CEDIDOS</font></a>]]>
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| <![CDATA[<ul style="margin-bottom: 1rem;"><li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li><li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li><li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li></ul>]]>
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| <![CDATA[<li style="color: rgb(0, 0, 0);"><span style="font-family: " helvetica="" neue",="" helvetica,="" arial,="" sans-serif;="" font-size:="" 14px;"=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/6d40c7356314c9cb4dfdb3472e029ffa.pdf"><b></b></a><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/b226b4cc020b69ff5567b7c4d04d0568.pdf">JOVEM APRENDIZ</a></b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/4a1b491905292f8157591f8a33ac399c.pdf"> ;(</a>pdf): Atualizado em 29/08/2023</span></li>]]>
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| <![CDATA[<li style=""><font color="#0000cc"><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ff299f06e08e008c053f05a844b33870.pdf">CONTRATOS POR TEMPO DETERMINADO- PSS</a></b></font><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a><font color="#000000">(pdf): Atualizado em 29/08/2023</font></li>]]>
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| <![CDATA[<a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/ad765faf2bf694cb1857c7f07c506033.pdf" style="color: rgb(0, 0, 0);"> ;</a>]]>
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| <![CDATA[<li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/10709ea89b36daac4273e96d5988f276.pdf" style="">APOSENTADO</a> </b>- Atualizado em 29/08/2023</li>]]>
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| <![CDATA[<li style=""><b><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/fdfbd793ca22891dfabbffef384b2e83.pdf">LICENCIADO </a></b>- Atualizado em 29/08/2023</li>]]>
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| <![CDATA[<li style=""><a href="http://www.palmital.pr.gov.br/portal/uploads/07e1ce45b6f4f67fe0140c754dbfed37.pdf"><b>PENSIONISTA </b></a>- Atualizado em 29/08/2023</li>]]>
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30
| <![CDATA[<i id="contraste" class="fa fa-adjust" onclick="window.toggleContrast()" onkeydown="window.toggleContrast()"></i>]]>
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122
| <![CDATA[<button class="btn btn-default" type="button" onclick="javascript:pesquisar();">
<span class="glyphicon glyphicon-search"></span>
</button>]]>
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133
| <![CDATA[<script type="text/javascript">
function pesquisar(){
var conteudo = document.getElementById('txtConteudoPesquisar').value;
if(conteudo.length<2){
alert('Você deve informar um mÃnimo de 2 caracteres para efetuar a busca!');
document.getElementById('txtConteudoPesquisar').focus();
return;
}else{
window.location = './portal-pesquisar.php?c='+document.getElementById('txtConteudoPesquisar').value;
return;
}
}
</script>]]>
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397
| <![CDATA[<script language="javascript">
$(document).ready(function() {
$('[id^=detail-]').hide();
$('.toggle').click(function() {
$input = $( this );
$target = $('#'+$input.attr('data-toggle'));
$target.slideToggle();
});
$("#btPesquisar").click(function(){
window.location = './portal-publicacoes.php?modulo=&pesquisar=1&g=3&a='+$("#txtAno").val()+'&p='+$("#txtPeriodo").val()+'&t='+$("#txtTipo").val();
});
});
</script>]]>
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